A transição geracional no agronegócio tem encontrado na liderança feminina um fator decisivo para fortalecer a governança e preservar o patrimônio das empresas familiares. Em meio a margens pressionadas, juros altos e eventos climáticos adversos, muitas propriedades enfrentam pedidos de recuperação judicial, o que evidencia a necessidade de estruturas sólidas de gestão. Mulheres têm se destacado como articuladoras de diálogo, construtoras de consensos e promotoras de acordos que garantem continuidade e coesão entre diferentes gerações. Essa participação reduz conflitos, aumenta a clareza nas decisões e fortalece o processo sucessório no campo. Foto: Canva. Fonte: Globo Rural.